Lavoro domestico in regola

Assunzione e gestione badante a Legnago. Un unico riferimento per contratto e adempimenti.

Dall’inquadramento iniziale alla gestione periodica: aiutiamo la famiglia a organizzare correttamente il rapporto di lavoro con la badante.

Porta documenti, orario e mansioni • Riceviamo in sede

Meno errori, più controllo

Assumere è l’inizio. Gestire bene il rapporto è il vero lavoro.

Avvio del rapporto

Raccogliamo orari, mansioni e dati necessari per valutare inquadramento, data d’inizio e condizioni del rapporto.

Gestione periodica

Organizziamo gli adempimenti ricorrenti collegati a paga, contributi, ferie e variazioni concordate.

Chiusura e conteggi

Quando il rapporto termina, servono comunicazioni e conteggi basati sui dati e sullo storico effettivo.

Ogni rapporto è diverso: livello, orario e retribuzione vanno definiti sulle mansioni reali e sui documenti disponibili, non con una soluzione standard.

Il percorso

Dai documenti a una gestione ordinata.

  1. 01

    Analizziamo il rapporto

    Convivenza o ore, mansioni, giorni di lavoro, riposi e data d’inizio.

  2. 02

    Verifichiamo i documenti

    Dati del datore e della lavoratrice, inclusi i documenti necessari per procedere.

  3. 03

    Impostiamo l’assunzione

    Definiamo gli elementi amministrativi coerenti con il rapporto concordato.

  4. 04

    Seguiamo le scadenze

    In base al pacchetto scelto restiamo il riferimento della famiglia per la gestione periodica.

Hai già trovato la persona?

Non aspettare il primo giorno di lavoro.

Portaci subito i documenti e le condizioni concordate: valutiamo ciò che serve per partire correttamente.

Prenota in ufficioWhatsApp: 351 678 8412Chiama: 351 678 8412

Via Principe Umberto 56
Porto di Legnago

Domande frequenti

Contratto e gestione senza improvvisare.

Ho già trovato la badante: potete occuparvi soltanto dell’assunzione?

Sì, possiamo valutare il servizio amministrativo anche quando la famiglia ha già individuato la persona. Prima raccogliamo dati, orario, mansioni e caratteristiche del rapporto.

Quale livello contrattuale devo scegliere?

Il livello dipende dalle mansioni e dalle condizioni della persona assistita. Non conviene sceglierlo per tentativi: va valutato sul rapporto reale secondo il CCNL applicabile.

Gestite anche buste paga e contributi?

In base al servizio scelto possiamo seguire gli adempimenti periodici del rapporto, comprese elaborazioni paga e indicazioni sui contributi dovuti.

Potete calcolare ferie e TFR?

Sì, la gestione può comprendere maturazioni e conteggi collegati al rapporto di lavoro. Per un calcolo corretto servono documenti e storico completo.

Cosa devo portare al primo appuntamento?

Documenti di datore e lavoratrice, codice fiscale, permesso di soggiorno se necessario, dati sull’orario, data d’inizio, mansioni e retribuzione concordata.

Tutto parte dai dati corretti

Hai già una badante da assumere?

Scrivici e fissiamo un appuntamento in sede per verificare documenti, orari e mansioni.

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